2017美国大夫支出年夜揭秘：平均年入29.4万美元，骨科以及医美大夫最挣钱，儿科以及家庭大夫支出垫底

Medscape美国大夫支出年报已经经持续7年景为美国最具易读性以及最高使用率的大夫支出年报。

作者： 年夜康健派编纂来历： 本站原创2017-04-13 15:49:18

Medscape美国大夫支出年报已经经持续7年景为美国最具易读性以及最高使用率的大夫支出年报。已经经有跨越40万美国大夫使用这份陈诉，他们不只可以获取薪资信息，还可以相识到影响支出的主要要素，好比事情时长、花于病人身上的时间和其他事情中最有收成感或者最具应战的要素。跨越27个专科标的目的的约19200名大夫介入了其问卷查询拜访，动脉网（微信：vcbeat）举行了完备版编译，下面让咱们来看一下本年的陈诉成果。（图表中的数据举行了舍入处置惩罚，可能其实不与图解文字中的数据彻底一致。）

一、全美大夫总支出概况

按照本年介入查询拜访的大夫们的反馈，他们的平均全职年支出为29.4万美元。对于在被聘任的受访者而言，他们的总支出包孕工资、奖金津贴以及分红。而对于在互助或者者自力谋划诊所的受访者而言，总支出包罗税后营收以及税前可扣除了业务收入。本年统计出的成果显示，专科医师比他们的低级照顾护士医师（PCP）偕行平均年支出要超出跨越约46%（别离为31.6万美元以及21.7万美元）。

二、全美大夫工资变迁趋向

从上图可看出，近七年来全美大夫的平均年支出呈稳步增加状况。大夫猎头公司Merritt Hawkins的高级副总裁Travis Singleton暗示： 受雇大夫们工资增加的重要缘故原由是针对于大夫的争取日渐猛烈。岂论是病院以及卫生保障系统，照旧急诊中央以及联邦医疗中央，亦或者者间接医疗以及上门医疗，他们都需要雇佣大夫。

三、各科大夫的平均年支出

如上图所示，2017年平均年支出最高的三类大夫别离为骨科大夫（48.9万美元）、整形外科大夫（44万美元）以及血汗管病大夫（41万美元）。而于2016年，平均年收最高的依然是骨科大夫（44.3万美元），排第二的是血汗管病大夫（41万美元），而皮肤科大夫（38.1万美元）则名列第三。本年支出垫底的则是儿科大夫（20.2万美元）、家庭大夫（20.9万美元）以及内排泄大夫（22万美元）。儿科大夫以及家庭大夫于去年也是不幸垫底。

四、支出孰涨孰落

与去年比拟，儿科大夫、血汗管大夫以及肿瘤大夫的支出险些没有变迁，对于比其他科室的受访大夫，他们的支出都有着差别水平的涨幅，此中涨幅最年夜的是整形外科大夫以及过敏症专科大夫，别离上涨了24%以及16%.

五、谁挣更多：美国本土造就VS外洋造就大夫

于Medscape的本次调研傍边，在美国本土造就出的大夫占了年夜大都，经统计，他们的平均支出排于了第二。加拿年夜造就的大夫于支出上好像略胜美国一筹，重要缘故原由是加拿年夜造就的大夫中年青大夫的比例更年夜。

六、人种与支出

今年度是Medscape第一次于调研中插手了受访者的种族要素。于受访者中跨越3%的人是碧眼儿或者者亚裔，他们的平均年收较高，别离为30.3万美元以及28.3万美元。支出靠后的是拉美裔以及非洲裔美国人，别离为27.1万美元以及26.2万美元。

七、种族与专科选择

从图表可患上，碧眼儿（80%）以及亚裔（75%）成为专科大夫的比例会比拉美裔（72%）以及非洲裔（70%）偕行轻微超出跨越一些。

八、大夫支出的全美地舆漫衍环境

据受访大夫们反馈的环境，本年全美大夫支出最高的地域为中北部地域（31.7万美元）以及年夜湖区（30.3万美元），而平均支出最低的地域则别离是西部地域（包罗阿拉斯加以及夏威夷，28.2万美元）以及中年夜西洋地域（29万美元）。

九、大夫整体支出最高的州

于本年Medscape的陈诉中，大夫平均支出名列前三的州别离是北达科他州（36.1万美元）、阿拉斯加（35.9万美元）以及南达科他州（35.4万美元）。于2016年的陈诉中，北达科他州（35.4万美元）依旧位列榜首，排名二三的别离是新罕布什尔州（34.8万美元）以及内布拉斯加州（31.7万美元）。这类支出漫衍环境，可能与当局吸引大夫到屯子以及经济欠发财地域的政策有关，同时也与供需瓜葛相干。

十、大夫整体支出最低的州

本年大夫平均总支出最高的三个州都位在密西西比河西侧，而平均支出最低的三个州则无一破例位在其东侧。哥伦比亚特区受访者的平均年支出于本年垫底，为23.5万美元，马里兰州（26万美元）以及罗德岛州（26.1万美元）紧随其后。

十一、受雇大夫以及自立谋划大夫谁更能捞金？

从图表中可以轻松获得结论，受雇大夫挣患上比自立谋划大夫更少，同时自立诊所谋划者们于拿着更高支出的同时面对的行政以及贸易问题更少。可是仍要留意的是，自立谋划的低级照顾护士医师（PCP）也仅比受雇偕行的支出超出跨越约4%（别离为22.3万美元以及21.4万美元）。然而自立谋划的专科医师的支出则比他们受雇偕行超出跨越28%（别离为36.8万美元以及28.7万美元）。

十二、低级照顾护士医师中支出的性别差异

本年男性受访低级照顾护士医师的平均年支出为22.9万美元，比拟起来女性受访低级照顾护士大夫的平均年支出则为19.7万美元。去年男性低级照顾护士医师的平均支出为22.5万美元，女性为19.2万美元，本年性别支出差距为16%，比去年的17%有了小幅度的缩小。

1三、专科医师中支出的性别差异

本年美国专科医师的男女年平均支出差距为37%，别离为34.5万美元以及25.1万美元，支出差距比起去年增加了4%.2016年男女专科医师的平均支出别离为32.4万美元以及24.2万美元。这个成果多是因为高支出科室的受访女性专科医师比例较低致使。

1四、差别春秋段的男女大夫支出不同

于本年的陈诉中，男女大夫平均年支出差距为35%.然而于较年青的大夫群体中，这个差距仅有18%，这也会是使更多女性投身大夫行业的鼓动勉励旌旗灯号。

1五、兼职大夫的比例（按性别别离统计）

本年的陈诉中，有11%的男性受访者以及22%的女性受访者暗示本身是兼职大夫（每一周行医时间低在40小时）。这个比例岂论于哪一个性别组都出现了较小的降幅，去年的男女兼职大夫比例别离为12%以及25%.

1六、福利津贴支出

本年有四分之三的受访大夫暗示本身得到了补助医疗安全，同时有74%的受访者接管了医疗变乱安全。别的有跨越对折（63%）的大夫享受了带薪休假，另有61%的大夫享受了雇主补助安全，55%的人享受了与雇主不异的退休规划。只要10%的大夫暗示本年不曾享受任何福利。

1七、差别科室的支出满足度

Medscape的调研从2012年最先插手了大夫对于支出满足度的查询拜访，于昔时的陈诉中，皮肤科大夫最偏向在对于本身的支出感应合理，到了本年他们也仍旧居在榜单第二。本年对于支出满足比例最高的是急诊大夫。而对于支出满足比例最低的三类大夫则是肾病大夫（41%）、内排泄科大夫（44%）以及泌尿科大夫（47%）。本年受访大夫的整体支出满足比例为54%.

1八、年支出增加指望值

从本年最先，Medscape不只对于各种大夫的支出满足度举行了调研，还针对于那些对于自身支出不满足的大夫的年支出增加指望值举行了查询拜访。于低级照顾护士医师中，有46%的人暗示本身的支出该当增加11%-25%，而专科大夫中也有41%的人抱有不异设法。然而两类大夫中都有约三分之一的人暗示本身的年支出应增加26%-50%.比起专科医师，低级照顾护士医师选择较低指望值的趋向要稍高。

1九、差别人种大夫的支出满足度

如前文切磋的差别人种大夫的支出存于着差距，于查询拜访中同时也发明他们对于支出满足度也不尽不异。支出最高的碧眼儿以及亚裔大夫群体对于支出满足度也最高，别离有57%以及51%的人对于支出暗示满足。

20、大夫的多种付出模式介入度

于本年的调研中，介入医疗义务构造（ACO）的大夫比例有了年夜幅度的增加，从2012年的3%增加到了2017年的36%.而于这段时间傍边，仅撑持现金付出以及门房付出的大夫比例仅有小幅度的增加，别离从3%增加到6%以及1%增加到3%.

2一、差别付出模式下谁能赚更多

约有3%的受访者的诊所中接纳门房付出模式，他们的平均年支出为30万美元，比整体平均值29.4万美元超出跨越了2%.6%的受访者暗示本身仅接管现金付出，其平均年支出为31万美元，比整体平均支出超出跨越6%.

2二、但愿介入MACRA的大夫比例

2015年经由过程的医疗安全拜候及CHIP再授权法案（MACRA）于2017年1月1日最先生效。于本年的调研中，关在大夫是否情愿介入该法案也作为查询拜访选项，而年夜大都大夫偏向在情愿插手（43%）以及还未决议（35%）。此中眼科大夫的介入意愿最高，有64%的受访者暗示情愿介入，而精力科大夫的介入意愿最低，仅为19%.

2三、情愿向赔付低廉的安全公司投保吗？

本年的调研中，有跨越38%的受访大夫暗示赔付低廉的安全公司彻底对于他们不合用。有43%的大夫暗示不会思量这种安全公司，仅有20%的人暗示会向这种安全公司投保。

2四、平价医疗法案（ACA）带来的新病人涌现

只要略超对折（52%）的低级照顾护士大夫（PCP）暗示本身发明平价医疗法案带来了新病人的涌现，比起去年的49%，仅有小幅上涨。而专科大夫于这方面的涨幅则更较着，从去年的30%上涨到38%.

2五、是否接管持现行医保及医疗补贴的患者

跨越三分之二（69%）的受访大夫暗示他们情愿接管并医治持现行医保以及医疗补贴的患者。可是于去年，岂论是受雇大夫组照旧自立谋划大夫组，他们对于此显患上比本年更为踊跃，情愿接管此类患者的比例别离为77%以及84%.

2六、医疗安全互换工程的介入度

于本年Medscape的查询拜访中，暗示本身正于介入医疗安全互换工程的大夫比例有了年夜幅度增加，从2016年度的19%增加到了本年的35%.

而那些注解不会介入该工程以及仍不确定的大夫比例有了差别水平的下滑，别离从29%降至25%以及从52%降至41%.

2七、医保互换工程怎样影响大夫支出

针对于暗示已经介入医疗安全互换工程的大夫，会查询拜访他们的支出遭到该工程如何的影响。专科大夫暗示支出降落的比例比低级照顾护士医师更高，别离为15%以及13%.

2八、会以及病人会商医治用度吗？

本年的查询拜访中，有75%的受访大夫暗示他们会常常或者偶然与病人切磋医治用度，2016年这个比例为85%，有了必然下滑。

2九、诊室大夫会向缺席预定的病人收费吗？

本年的查询拜访成果显示，诊所科室的品种越多，那末大夫向错过预定的病人收费的可能性就越低。跨越四分之三的多科室诊所受访大夫暗示本身不会向错过预定的病人收费，比拟起来，单门类科室诊地点这一项的人数比例为71%，别的自力谋划诊所的大夫有65%暗示不于这类环境下收费。整体看来，不向缺席预定的病人收费的大夫比例为72%.

30、大夫每一周会诊的平均时间

与去年比拟，大夫们的每一周平均问诊时间并无太年夜变更，受访大夫中每一周平均问诊46小时及以上的大夫比例有了小幅度的下滑，从2016年的35%降落到本年的33%.而每一周事情时间介在30小时-45小时之间的大夫人数有了小幅上升，从去年的51%涨到本年的53%.

3一、对于单个病人的平均问诊时间

对于在本年调研中的年夜大都（59%）的受访大夫而言，他们于每一个病人身上破费的平均时间为13-24分钟。于上一年度的查询拜访中还插手了性别要素，有11%的男性大夫以及15%的女性大夫暗示对于每一个病患的问诊时间为25分钟或者更多。而本年的成果中，岂论男女，耗时25分钟及以上的大夫均为11%（图表数据不包罗精力科大夫）。

3二、大夫每一周文书及行政治理事情平均时间

按照Medscape lifestyle 2017年度陈诉显示，使大夫们不胜事情重负的重要要素仍然是繁重的文书行政事情，并且这方面的事情时间仍呈上升趋向。于2014年度陈诉中，35%的受雇大夫以及26%的自立谋划大夫每一周至少会泯灭10小时于文书事情上，而本年有跨越对折（57%）的大夫需要花一样的时长。

3三、受雇大夫的提升指望比例

于本年的查询拜访中，只要少在对折（43%）的受访受雇大夫暗示正于追求提升。

3四、提升指望的性别差异

于受雇大夫傍边，性别要素好像并无很年夜水平影响到受访大夫的提升指望。指望提升的男女大夫比例差距仅为3%，女性大夫（45%）比男性大夫（43%）指望提升比例稍高。

3五、从事大夫事情最具回报感的要素

于本年的调研中，有33%的受访大夫暗示，本身与病患构建的调和瓜葛和病人对于本身的感谢之情，是他们事情中最能使本身感应有所回报的要素。有相似比例（31%）的大夫暗示，能从事本身擅长的事情是最有回报感的要素。别的，有13%的大夫感觉当大夫能获得面子的薪资，12%的大夫以为本身于使世界变患上更夸姣，和7%的大夫以本身的职业为傲，比拟起来这三者的比例光鲜明显偏低。少少数（3%）大夫暗示本身不克不及从事情中得到回报感。

3六、事情中最头疼的要素

于本年的Medscap�����APPe年报中，除了了考量了大夫对于在本身事情的回报感，还查询拜访了受访者对于在本身哪些事情感应最棘手。跨越四分之一（28%）的大夫选择了事情中的繁文缛节过量。位列第二的要素是，事情时长与支出不合错误等（18%），紧随其后的是处置惩罚棘手病患（15%）。

3七、是否还会选择从医

于查询拜访中假设了假如有重头再来的时机，受访大夫是否还会再次选择以大夫为职业，于必定回覆中位列榜首的是风湿病大夫（83%），随后是精力科大夫、感染病大夫以及肠胃科大夫，其比例均为82%.整体而言，77%的受访大夫暗示本身仍然会选择从医，此中比例最低的是神经科大夫（71%）。

3八、是否还会选择这个专科

于那些仍情愿选择从医的受访大夫中，再次查询拜访了他们如有时机选择，是否还会选择此刻执业的专科。此中高达96%的皮肤病大夫暗示本身仍会选择这个专科，而榜单中垫底的则是内科大夫（64%）以及家庭大夫（67%）。

样本容量：

切合筛选尺度的跨越27个专科的19270名大夫

查询拜访周期：2016年12月20日至2017年3月7日

数据网络体式格局：于线查询拜访

样本偏差：

置信程度为95%，偏差规模为+/-0.69%

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48分钟前